問
王傳福對于比亞迪的人才培養有哪些舉措?
王傳福對于比亞迪的人才培養有諸多舉措。
他設立 30 億慈善基金,將部分資金用于教育慈善、高校教育和大眾科普,激勵更多青年學子投身科技創新與新能源汽車領域。
在人才招聘方面,比亞迪今年招收的大學生中,碩士博士占比高達 70%,研發人員占比接近 80%。
王傳福重視技術人才,認為技術是核心競爭力,比亞迪擁有 11 大研究院和 11 萬工程師。
在人才培養上,堅持自主培養,通過豐富的招聘渠道吸納高學歷應屆畢業生。晉升制度遵循“先培訓、后上崗”原則,員工晉升與學歷掛鉤。
在人才激勵方面,優秀員工每年有兩次調薪機會,根據工作業績和表現加薪晉級,50%員工能獲得優秀或良好評級。實行年度和季度評級制度,給予獎金、晉升等獎勵,對骨干人才實行股權激勵。
此外,鼓勵創新,容許犯錯,幫助員工成長。比亞迪還通過多元化獎勵方式,滿足員工多元化需求,激發員工積極性。
總之,王傳福的人才培養舉措為比亞迪的發展提供了強大動力。
特別聲明:本內容來自用戶發表,不代表太平洋汽車的觀點和立場。
最新問答
營運車輛年審需要的手續和非營運車輛不一樣。二者在多個方面存在差別,首先是年檢周期,營運載客汽車5年以內每年年檢一次,超過5年每6個月一次,非營運小型、微型載客汽車6年以內每2年申領檢驗標志。其次所需資料也有不同,營運車輛除行駛證、交強險保單
2017款寶馬mini的內飾設計極為獨特,融合了復古與現代元素。該車內飾大量運用圓形元素,像圓形中控屏幕、橢圓形儀表盤、圓形方向盤等,帶來飽滿柔美的視覺感受。副駕米字旗透光飾板搭配氛圍燈,金屬質感按鍵提升檔次。同時,復古的團扇屏與旋轉按鈕相
無論何種車型都能安裝 360 度全景影像系統。360 度全景影像系統是通過在車輛前、后、左、右四個方位安裝攝像頭,并經過算法將拍攝畫面拼接成一幅俯瞰圖,以此為駕駛者提供全方位實時視覺反饋。不過,若想在原廠屏幕基礎上加裝,原廠屏幕需能對影像信
非本地戶籍考 B 牌駕駛證在年齡要求上沒有差異,均需在 20 周歲以上,50 周歲以下。《機動車駕駛證申領和使用規定》明確了這一標準,無論戶籍所在地在哪,只要滿足此年齡范圍,就具備考 B 牌駕駛證的基本條件之一。年齡限制旨在確保駕駛者具備成
上劃加載更多內容


唐新能源怎么樣?
唐新能源優惠信息有哪些?
唐新能源空間怎么樣?
唐新能源性能怎么樣?
唐新能源百公里加速怎么樣?
唐新能源安全配置怎么樣?
唐新能源智駕配置怎么樣?